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员工风采

明主手下无弃士,强将手下无弱兵——第六届暇步士店长训练营优秀学员王鹤宇

作者:王鹤宇日期:2014-09-25 12:10

每到8月都是一个让人兴奋鼓舞的季节,因为一年一度的店长训练营又要到来了,全国的店长们又可以聚在一起学知识,讨论销售细节,睁大自己的眼睛,学习别人的长处来弥补自己的短处,这是一个丰收的季节。

 

 

今年刚到训练营的第一?#27599;危?#25105;学习到的就是人无论在什么时候都要有一个空杯的心态,因为不管你在店里是怎样的,在这你就是来学习的,而学习的第一件事就是放空自己,放开一切,以一个学生的身份来进行学习。

今年的老师讲的非常的实用,像第一?#27599;?#32769;师讲的量化,其实事情我们都会做,但是量化到这么具体的时间,人物,地点,结果,却是我们不常做的,我们通常会认为人是有自觉性的,我说了她会做,而她做的到底好不好,有没有达到我的要求,却还需要我们的检验,所以第一点量化,可以提高员工的办事效率,也就是店铺的效率。

第二?#27599;?#32769;师讲的是关于数据化管理的,可能有许多人会觉?#27599;?#29157;无味,但在我来感觉数据才能真正的说明问题,我们每天的目标不是一拍脑门就想来的,而?#24378;?#23398;的,有目标的,在过去的基础上,画上一个合理的目标,来做好今天的工作,明天的工作,未来的工作,包括石家庄的同事也用数据表格来说明了自己的销售问题,进销比目标及达成,这些都是我们需要学习的。

之后崔莹带领了我们回顾了每天都在做的销售流程,让我们明白,简单的事情重复做,重复的事情认真做,一定把我们的业务作精做好,从细节看成败!

我依然记得曾经有一届店长训练营回来之后,我的老店长陈海英嘴里念叨的一句话:“明主手下无弃士,强将手下无弱兵”。每一个存在的人都有她的价值,只要你能激发她的潜力,以自身的影响力来带动她,她总会融入你的店铺成为店铺的一份子,而店铺总会朝着你所努力的方向发展,这个过程必然是十分艰辛的,因为这世上从来就没有免?#35757;?#21320;餐,而艰辛也意味着有挑战,有挑战的人生才是有趣的人生!

最后董事长讲的两个故事也真的让我感受到了职业、专业、敬业这三个?#22763;?#20284;简单,却并不平凡。虽然董事长讲的是日本的故事,但我相信在中国这样的事例?#24425;?#20998;的多,而我们要做的就是要求自己优秀优秀再优秀!以一颗谦卑的心,不断的学习,丰富自己,以一颗感恩的心来回馈公司,回馈社会,在这我十分?#34892;?#20844;司耗费人力物力财力组织的这次店长训练营,我很荣幸我能参加,能与这么多优秀的人站在一起,开拓眼界,互相学习,并一定会把我所学运用到工作当中,相信一定会有不凡的效果,期待下一次的店长训练营,期待下一次的学习机会!

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